عرض مشاركة واحدة
منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 29-01-2009, 02:50 AM   #3

ماجد السند

جامعي

 
تاريخ التسجيل: Jun 2008
التخصص: ماجستير ادارة الاعمال التنفيذي
نوع الدراسة: ماجستير
المستوى: الأول
الجنس: ذكر
المشاركات: 70
افتراضي رد: موارد بشرية بالانجليزي

أدناه بيان بأهم ما ورد في الدورة التأهيلية لمادة إدارة الموارد البشرية باللغة الإنجليزية
bus463 للفصل الدراسي الأول من العام الدراسي 1429/1430

أولا: الكتاب المقرر

عبارة عن كتاب مصور متوفر في مكتبة خوارزم العلمية

إسم الكتاب

إدارة الموارد البشرية

(HUMAN RESOURCE MANAGEMENT)

BUS 463

الوحدات المطلوبة

CHAPTER ONE

CHAPTER FOUR

CHAPTER FIVE

CHAPTER SIX

CHAPTER SEVEN

CHAPTER EIGHT

CHAPTER ELEVEN


وما عدى ذلك محذوف


ويتم التركيز على الكلمات التي تكون على يسار كل صفحة والشرح البسيط الذي أسفل كل كلمة


وطبيعة الأسئلة صح وخطأ مع التعليل وفراغات وأسئلة مقاليه


وقد حدد الدكتور في نهاية كل وحده عدد من الأسئلة الموجودة أسئلة المراجعة

والتي سوف تأتي منها الأسئلة المقاليه

والأسئلة التي تكون منها الأسئلة المقاليه هي الأتي :-

1- REVIEW QUESTIONS PAGE NO 15

أسئلة المراجعة صفحة 15

السؤال رقم (1) ورقم (4) ورقم (6) ورقم (10)


2- REVIEW QUESTIONS PAGE NO 78

أسئلة المراجعة صفحة 78

السؤال رقم (1) ورقم (4) ورقم (7) ورقم (8)

3- REVIEW QUESTIONS PAGE NO 104

أسئلة المراجعة صفحة 104

السؤال رقم (1) ورقم (7) ورقم (8)

4- REVIEW QUESTIONS PAGE NO 121

أسئلة المراجعة صفحة 121
السؤال رقم (4) ورقم (5) ورقم (7)

5- REVIEW QUESTIONS PAGE NO 148

أسئلة المراجعة صفحة 148

السؤال رقم (2) ورقم (5) ورقم (9)


6- REVIEW QUESTIONS PAGE NO 170
أسئلة المراجعة صفحة 170
السؤال رقم (1) ورقم (6) ورقم (8)

7- REVIEW QUESTIONS PAGE NO 228

أسئلة المراجعة صفحة 228

السؤال رقم (2) ورقم (6) ورقم (8)

والرجاء التركيز على الصفحات التالية وعدم إهمال البقية
من صفحة 3 إلى صفحة 13
من صفحة 63 إلى صفحة 78
من صفحة 87 إلى صفحة 104
من صفحة 111 إلى صفحة 121
من صفحة 133 إلى صفحة 148
من صفحة 155 إلى صفحة 170
من صفحة 215 إلى صفحة 228

... وتمنياتي للجميع بالتوفيق والسداد ...



منقول وللعلم انا حاظر الدوره والكلام هذا
من الدكتور نفسه

 

ماجد السند غير متواجد حالياً