عرض مشاركة واحدة
منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 22-05-2012, 12:12 AM   #3

هدوء العاطفه

جامعي

الصورة الرمزية هدوء العاطفه

 
تاريخ التسجيل: Nov 2009
كلية: كلية الحقوق
التخصص: انظمه
نوع الدراسة: إنتظام
المستوى: متخرج
البلد: جــــدة
الجنس: أنثى
المشاركات: 334
افتراضي رد: اختبار عمل اليوم

بسم الله ...

هذي مجموعه الاسئله اللي إتذكرتهآآآ .. وان شاء الله تكون الصيغه صح ^^

1-لآيجوز توقيع عده غرامات على العامل في الشهر الواحد ( صح )
2-إجازه الحداد تحصل عليها المراه العامله طوال مده خدمتها ( صح)
3-لايجوز لصاحب العمل الزام العامل بعدم المنافسه إلا باتفاق (صح)
4- يجوز لصاحب العمل توقيع جزاء تاديبي ومدني على المخالفه الواحده (صح)
5- يجوز للعامل طلب التعويض في الفسخ ولو كان هو من فسخ العقد في بعض الحالات (صح )
6- لا يجوز لصاحب العمل توقيع جزاءمدني ع العامل في مهله الاخطار ( خطأ )
7-العقد تحت الاختبار عقد محدد المده (خطأ )
8-لايجوز إنهاء العقد محدد المده إلا بانتهاء مدته (خطأ )
9-يتصور ان تكون الاجازه السنويه بلا راتب في النظام السعودي ( صح)
10-التقايل عقد ليس له أثر رجعي (صح) < ماني مذكره اذا تقايل او لا =)
11- الامتياز المقرر لدين الأجر يرد ع كافه اموال صاحب العمل (صح )
12- يجوز لصاحب العمل تعديل عقد العمل بارادته المنفرده (صح )
13- مده الاخطار واحد لجميع العمال ( خطأ)
14 -يحق لصاحب العمل تحديد موعد الاجازه السنويه باردته المنفرده دون الرجوع للعامل في جميع الاحوال (خطأ )

15- يجوز لصاحب العمل تعديل عقد العمل بارادته المنفرده ( صح )

16 -يخضع عمال الخدمه المنزليه للقيود المنظمه لعقد الاجانب ( صح )

17- تحسب ساعات الصلاه والراحه ضمن المده الاقصى لبقاء العامل في المنشاه , ويجب ان يقضيها داخل المنشأه ( خطأ )


الاختيآري ..

18- احدى الاجازات التاليه يحق للعامل المطالبه بها حتى لو انتهت مده استحقاقهآ :
أ-الحج ب- الاجازه السنويه ج- المرضيه

19-تثبت العقوبه التاديبيه على العامل من مده 30 يوم :
أ-وقت اكتشاف المخالفه ب- وقت ثوبتها في حقه ج_ نسيته ^^ < هذي الفقره تكررت مرتين ع مااعتقد

20-تحسب مده الاخطار من : أ -وصول العلم لصاحب العلم
ب- وصولها لصاحب العمل جـ من اليوم التالي للاخطار

21- يحق لصاحب العمل تغير يوم الراحه الاسبوعيه بعد : أ موافقه مكتب العمل ب- اخطار مكتب العمل

22- في فقره حقت 30 يوم بعد ابلاغ العامل بوقوع العقوبه ع المخاله ^^

23 - العامل الذي عمل لمده 5سنوات لدى صاحب العمل يحصل على اجازه مدتها :
أ- 21 يوم ب- 30 يووم جـ - مدري =)

24- الاجازه التي تستقطع من الاجازه السنويه : أ - الحج ب - الدراسيه ج_ اجازه الاعياد < هذي كمان تكررت

25- الاجازه المرضيه تكون بثلاث ارباع الاجر في :
أ- الثلاثين يوما الاولى ب ـ الستين يوم التاليه ج- 120 يوم

26 -يجوز اثبات عقد العمل المكتوب بالشهاده :
أ للعامل وحده ب - صاحب العمل وحده ج- برضو ماتذكر ^^


27- القيود الوارده على اعتبارات انسانيه :
أ- عمل النساء ب- الاجانب ج- كلاهما




هذي اللي تذكرتها .. واجوبتي ع حسب معلوماتي

وان شاء الله البقيه يكملو ويصححو ^^


وربي يوفقكم .. واذا تذكرت سؤال لي بآك =)

 

هدوء العاطفه غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس