كلامه ماهو صحيح من تجربتي وتجربت ناس راحوا قبلي وبعدي
هو غالبا ما يعطونك شغل ولا يبادرون بشي ينتظرون منك تطلب وممكن كثير ما يلبون طلبك
بالنسبة للغياب مع ان مو موضحين هذا الشي في الموقع لكن اتذكر ان مسموح لك 5 ايام غياب
اكثر من ذلك ممكن تحرم من مميزات البرنامج وتحرم من الشهادة
يمكن غيروا القانون لكن هذا اللي اتذكره وارجوا من اللي متأكد يصحح معلومتي
وبالنسبة لكلامك انك تفاجأت بالعكس انا ما تفاجأت
لأن فعلا التدريب بالنسبة لارامكو ولكثير من الشركات هو تأدية واجب والسلام
خدمة للمجتمع ان احنا دربنا طلاب وكذا وهذا اعتراف حقيقي من المسؤول ان تدريبهم عليه علامة استفهام ومافيه اهتمام لكن يظلون هم اللي يوفرون سكن ومواصلات وشغل مرتب عكس باقي الشركات يعني افضل السيئين في نظري
|
كلامه ماهو صحيح من تجربتي وتجربت ناس راحوا قبلي وبعدي
هو غالبا ما يعطونك شغل ولا يبادرون بشي ينتظرون منك تطلب وممكن كثير ما يلبون طلبك
هذا اذا التدريب بجده ولا ينبع
لكن الظهران مهتمين فيه وفيه اختبارات يتاكدون من اللي سويته
ولو غبت اكثر من مره يخصم من المكافاه
----
قالي معلومه انه لو بتقدم على ارامكو وظيفه رسميه بعدين حيكون التقديم مثل الصيفي ناخذ كل طلبات طلاب المملكه ونوزعهم على فروع ارامكو ( الرياض - الشرقيه - ينبع - جده .. الخ ) على حسب معدلك وعلى حسب تخصصك وعلى حسب المقاعد الشاغره
وقال لازم يكون معدلك 4.00 من خمسه اقل شيء حتى وتقدم
ويمديهم يخلون هالتدريب بمثابة التطبيق لكن هالنظام ماينفع معانا لانه احنا عندنا مشاريع تخرج محسوبه بساعات دراسيه ماتتعادل بتطبيق
لكن اللي يستفيد منها اللي يدرس هندسه تطبيقيه زي كلية ينبع الصناعيه يصير هذا بمثابة التطبيق عنده