اخر محاضرة في مادة المهني
ملخص مادة المهني التحديد الاستاذة انهار خوجة
التركيز علي الشرايح اللي ما راح اذكرة معانا من الشرايح المحذوف واللي ركزت علية هو اللي بكتبة
الفصل الاول
علم النفس الصناعي تعريفات بدون علماء
مواضيع علم النفس الصناعي والتنظيمي بالتفصيل علم النفس التنظيمي يختلف عن علم النفس الصناعي
فريدريك تايلور اول من استخدم المبادئ العلمية لدراسة السلوك
محور استخدام العلاقات الانسانية التون مايو
حاضر ومستقبل علم النفس الصناعي والتنظيمي
انة اسرع العلوم نموا بعد الحرب العالمية الثانية
الفصل الثاني
مايزيد في تعقيد القضية السلوك الانساني في التنظيمات الادارية امران محذووف
الفصل الثالث
معني المتغير المستقل والمتغير التابع مهم من الكتاب وموجود بالسلايدات
تعريف المجموعه الضابطة والمجموعة التجربية مهم
معني الملاحظة المباشرة والملاحظة المجهولة مهم
خطوات التطبيق النموذجية العودة للكتاب تعداد مع الشرح
الفصل السادس
كلو من الشرايح
بس المحذوف منها الشريحة اللي فيها الرقم (030_107_045)
وتقسيمة محذوف
الفصل السابع من السلايدات
اختبار اوتس وندرليك ايش يقيسوا مهم
الفصل التاسع
من السلايدات كامل الفصل
الفصل العاشر
نتايج التجربة محذووف بالامثلة
تجارب علي التعب العقلي
التجربة الاولي والثانية محذوف بس من تجارب البشر الخاصة هي اللي مهمة
التغيرات الفسيولوجية في العمل العقلي محذوووف
الملل والسأموالرتابة من اداء العمل محذوووف
التوازن معانا
ملاحظات وباط الهامة محذوووفة
حقائق مهم والباقي من الشرايح
الفصل الخامس عشر
التعرف علي الاكتئاب محذوف
هل يمكن لظروف العمل غير المرضية ان تسبب الاكتئاب محذوف
النقاط الواجب اتخاذها في الاعتبار لتحسين الاداء العام للمؤسسة والعاملين تعداد روؤس اقلام
تحسين التوافق المهني تعداد
الفقرة ج تقول فيها خلق الانسجام بين العامل والعمل عن طريق وكم نقطة تحتها من كلمة عن طريق الي كلمة فتح ابواب الترقي امام العاملين محذوف
ونكمل د-و-الي ز فهمتوا
اللي مطلوب من أ الي ز الشرح اللي تحت ج محذوف
التوافق مع التكنولوجيا محذوف
ارشادات العلاج من الخوف التكنولوجي هي 7 نقاط المطلوب الاربعة الاولي
انماط الخوف من التغير محذوووف
نصائح للعاطلين محذوف والباقي من السلايدات
اختكم رهيم
لاتنسوني بدعوة حلوة