InstagramTwitterSnapChat


 
وصف

العودة   منتديات سكاو > الكليات الجامعية > منتدى كــلــية الاقــتصاد والإدارة > قسم إدارة الأعمال وإدارة الموارد البشرية > منتدى الملخصات والمواضيع المميزة (قسم إدارة الأعمال والموارد البشرية)
   
   


ملخص مادة نظم معلومات ادارية 351

منتدى الملخصات والمواضيع المميزة (قسم إدارة الأعمال والموارد البشرية)

 
 
أدوات الموضوع إبحث في الموضوع انواع عرض الموضوع
منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
  #1  
قديم 20-12-2013, 09:15 PM
الصورة الرمزية سمو الروح

سمو الروح سمو الروح غير متواجد حالياً

سمو الروح

 
تاريخ التسجيل: Oct 2008
الكلية: كلية الاقتصاد والادارة
التخصص: ادارة اعمال_موارد بش
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: متخرج
البلد: منطقة الرياض
الجنس: ذكر
المشاركات: 75
افتراضي ملخص مادة نظم معلومات ادارية 351


السلام عليكم ورحمة الله وبركاته . .
في البداية تكفون ابي افادة عاجلة عن افضل ملخص لمادة نظم معلومات ادراية 351
عندي كذا ملخص لاحظت فيهم فروق
اتمنى تفيدوني ايهم الافضل للمذاكرة الآن . .
مرفق ملخصات المادة . .

تكفون داخل على الله ثم عليكم تفيدوني . .
الصور المرفقة
نوع الملف: pdf كامل منهج نظم المعلومات الإدارية.pdf‏ (3.03 ميجابايت, المشاهدات 99)
نوع الملف: pdf ومات_الإدارية_لسمو_الأنوثة.pdf‏ (3.52 ميجابايت, المشاهدات 66)
الملفات المرفقة
نوع الملف: rar BUS_351_نظم_المعلومات_الإدارية.rar‏ (1.80 ميجابايت, المشاهدات 48)
نصائح مهمة : 1 - إفحص الملف المرفق بأي برنامج مضاد للفيروسات
2 - قم بمراسلة الإدارة عن أي مرفق يوجد به فيروس
3 - المنتدى غير مسوؤل عن مايحتويه المرفق من بيانات
رد مع اقتباس

 

 

أدوات الموضوع إبحث في الموضوع
إبحث في الموضوع:

البحث المتقدم
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

 


الساعة الآن 03:44 AM


Powered by vBulletin® Version 3.8.9 Beta 3
Copyright ©2000 - 2024, vBulletin Solutions, Inc.
Ads Organizer 3.0.3 by Analytics - Distance Education

أن كل ما ينشر في المنتدى لا يمثل رأي الإدارة وانما يمثل رأي أصحابها

جميع الحقوق محفوظة لشبكة سكاو

2003-2024