InstagramTwitterSnapChat


 
وصف

العودة   منتديات سكاو > الكليات الجامعية > منتدى كلية الاعمال - رابغ > القسم العام لكلية الأعمال- رابغ ( قبل التخصص )
التسجيل مشاركات اليوم البحث
   
   


القسم العام لكلية الأعمال- رابغ ( قبل التخصص ) قسم خاص لِـ طلبة المستوى الثالث و الرابع

كتب + مذكرات (المستوى الخامس) * قسم موارد بشرية

القسم العام لكلية الأعمال- رابغ ( قبل التخصص )

إضافة رد
 
أدوات الموضوع إبحث في الموضوع انواع عرض الموضوع
منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
  #1  
قديم 01-03-2012, 11:24 PM
الصورة الرمزية فيصل آل الحارث

فيصل آل الحارث فيصل آل الحارث غير متواجد حالياً

الله يخليك قل:أستغفر الله

 
تاريخ التسجيل: Jul 2009
التخصص: أمن معلومات
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: الثامن
الجنس: ذكر
المشاركات: 981
Skaau.com (15) كتب + مذكرات (المستوى الخامس) * قسم موارد بشرية


السلام عليكم ورحمه الله وبركاته



تجدون ادناه كتاب أساسيات الاقتصاد الجزئي وكتاب الثقافة الاسلامية (4)
وباقي المواد مذكرات حسب المعتمد لدي الكلية





Fina 251 أساسيات الاقتصاد الجزئي




http://www.4shared.com/document/fvQ7..._FINA_251.html




hr 301 تخطيط الموارد البشرية




http://www.4shared.com/document/dOaC7rSr/___HR_301.html




hr 302 الاستقطاب والاختيار والاحتفاظ




http://www.4shared.com/document/oAxl...____HR302.html




hr 303 تحليل وتصميم الوظائف




http://www.4shared.com/document/CE_XOTXm/___HR303.html




isls 401 الثقافة الاسلامية (4)




http://www.4shared.com/document/ad0W..._ISLS_401.html




misy 321 نظم معلومات الموارد البشرية




http://www.4shared.com/document/FQQI...Y-321-___.html



بالتوفيق للجميع ،دعواتكم.
رد مع اقتباس

 

منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 01-03-2012, 11:44 PM   #2

tariq_101

مشرف مُتألق سابق

الصورة الرمزية tariq_101

 
تاريخ التسجيل: Nov 2009
التخصص: إدارة الموارد البشرية
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: متخرج
الجنس: ذكر
المشاركات: 6,020
افتراضي رد: كتب + مذكرات (المستوى الخامس) * قسم موارد بشرية

الله يعطيك العافيه أخوي فيصل , من عاداتك الطيبه بارك الله فيك ..






تنبيه مهم

قبل استخدآم الملخصـآت و اعتمـآدها ..الرجـآء التأكد من موآفقتها لمفردات المنهج الحآلي الذي يدرسه الطـآلب/ة

 

توقيع tariq_101  

 

جدول المستوى الثامن (موارد بشريه) حالياً نقرتين لعرض الصورة في صفحة مستقلة

جدول المستوى السآبع ( موارد بشرية ) الترم السابق

جدول المستوى السادس (موارد بشرية) سابقاً

جدول المستوى الخامس (موارد بشرية) سابقاً

 

tariq_101 غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
 

منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 01-03-2012, 11:55 PM   #3

علامة

جامعي

 
تاريخ التسجيل: Apr 2010
نوع الدراسة: تعليم عن بعد
المستوى: الثالث
الجنس: أنثى
المشاركات: 641
افتراضي رد: كتب + مذكرات (المستوى الخامس) * قسم موارد بشرية

يارب يجزيك الخير

 

علامة غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
 

منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 02-03-2012, 06:46 PM   #4

كيليوبترا2008

موارد بشريه^^_^^

الصورة الرمزية كيليوبترا2008

 
تاريخ التسجيل: Aug 2009
التخصص: موارد بشرية
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: السادس
الجنس: أنثى
المشاركات: 138
افتراضي رد: كتب + مذكرات (المستوى الخامس) * قسم موارد بشرية

لو سمحت هذا المستوى الخامس والا السادس؟؟؟؟

 

توقيع كيليوبترا2008  

 

 

كيليوبترا2008 غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
 

منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 02-03-2012, 06:53 PM   #5

tariq_101

مشرف مُتألق سابق

الصورة الرمزية tariq_101

 
تاريخ التسجيل: Nov 2009
التخصص: إدارة الموارد البشرية
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: متخرج
الجنس: ذكر
المشاركات: 6,020
افتراضي رد: كتب + مذكرات (المستوى الخامس) * قسم موارد بشرية

حسب خطة المستوى الخامس الترم الماضي

 

tariq_101 غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
 

إضافة رد


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

 


الساعة الآن 11:13 AM


Powered by vBulletin® Version 3.8.9 Beta 3
Copyright ©2000 - 2024, vBulletin Solutions, Inc.
Ads Organizer 3.0.3 by Analytics - Distance Education

أن كل ما ينشر في المنتدى لا يمثل رأي الإدارة وانما يمثل رأي أصحابها

جميع الحقوق محفوظة لشبكة سكاو

2003-2023