بنننآت ابيكم ضروري

[rooty_sj]

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته
كيفكم .؟
المههم
اختي توها جديده ع الانتساب , وتبي ملخصات تكون شامله عشان تذاكر منه .!

1- لـ اداره خدمات صحية 370 لـ د: نرفانا
2- اداره علاقات عامه 461 لـ د: سناء باناجه
3- سلوك تنظيمي لـ د: عنود السبعان

الله يسعدكم اللي تتوفر عنده الملخصات لا يبخل علينا عشان تبدا تذاكر

ومششكورين مقدماً

[rooty_sj]

up
up

[rooty_sj]

يويو ولا احد رد ع الموضوع :(

[rooty_sj]

سبحان الله وبحمده

[miss.givenchy]

حبيبتي فيه مكتبة دار الهدى عندها ملازم شامله لجميع المنهج حلوه وخفيفه خليها تشوفها ممكن تساعدها

[حلاي من حلى روحي]

وعليكم السلام
الحمد لله بخير..اخبارك؟

شوفي ي الغلا
ملخص علاقات عامه د.سناء باناجه
http://www.skaau.com/vb/showthread.php?t=211331
وهنا قروب طالبات د.سناء باناجه
http://www.skaau.com/vb/showthread.php?t=381316


ملخص ادارة خدمات صحية pad 370
http://www.skaau.com/vb/showthread.php?t=145031
http://www.skaau.com/vb/showthread.php?t=486405
http://www.skaau.com/vb/showthread.php?t=541999


سلوك تنظيمي
تحميل محاضرات+نموذج اسئلة
http://www.skaau.com/vb/showthread.php?t=35880

---

اسئلة د.نرفانا..للعضوة مبرمجة فجول -جزاها الله خيـر-
للاخت مبرمجه
اسئله الترم الاول مع دكتوره نرفانا 1431هـ كتبته الاخت يـــونا - ام مجاهد
جديد اسئله اداره خدمات صحيه مع د.نرفانا ابو الغيث
يوم السبت /15/2/1431هـ/هجري
كتبتها للبنات الي يختبرو يوم الاثنين ماابي منكم الا الدعاء بالتوفيق الترم هذا

طبعا الاسئله صح وخطا واختياري
لازم تتأكدوا من الاجوبه لاني اختبرت ولسا مارتحت قلت اكتب لكم اسئله بالاول وبكره عندي اختبار اجهزه التطوير ادعولي/
اجيبي صح او خطأ
_تتألف وظيفه التنظيم من عنصرين تصميم هيكل تنظيمي وتحديد خطوط السلطه(خطأ)عناصر
_تتحدد المكونات من نظام صحي عناصر الاداره والانتاج(خطا)
_يتم تنظيم البرامج الصحيه من خلال وزاره الصحيه وهيئات عامه وقطاع خاص( )
_الوظيفه المميزه للنظام الصحي"ضمان تقديم خدمات وايصالها لكل فرد"( )
_خدمات الطفل والام والارتقاء بالصحه من الخدمات العامه( )
_ تشير خدمات الرعايه الطبيه الى الخدمات الشخصيه( )
_العنصر الاجتماعي مجموعه من الاجراءات والترتيبات المطلوبه لتنظيم وتنسيق الانشطه( خطأ )
_الاداره الوسطا تنحصر مسئوليته على اجزاء من المنظمه على مستوى القسم(صح)
_تكوين دوائر حسب الوظيفه يسهل وظيفه التنسيق واالتنظيم(صح)
_يعتبر مدخل تخطيط تراكمي اقل ابتكاريه وغير مبدع(صح)
_تعرف عمليه صنع القرار عباره عن تخطيط وتنسيه ورقابه(خطأ)
_تميز الاداره بدرجه معقوله من التمهن(خطأ) عاليه
_نظر للطبيعه الفرديه فأنه لابد من تكيفها وتخطيطها وفقا لحاجه كل فرد(صح)
_تعرف الاداريه عمليه تتضمن القيام بالوظائف والانشطه ذات طبيعه مستمره(صح)
_تستخدم وظيفه توجيه لتسهيل الرقابه(خطا)تخطيط
_يجب على المدير الصحي الالتزام بصفات استجابه والمسئوليه والاصلاح(صح)
_من مشكلات المدير عدم امتلاكه للمهارات والسلطه(صح)
_يمتلك مدراء العليا عن غيرهم ان لديهم سلطه رسميه تخولهم لاتخاذ القرار(خطأ) يتساوو
_من العوائق الماديه سوء توزيع الخدمه الى المناطق(صح)
_تزداد المهارات الانسانيه التراقي مع المرؤسين( )
_برنامج جوده النوعيه عباره عن دراسه تاريخيه()
_تكوين عدد كبير من الدوائر يزيد من مشكلات الاتصال( )
_يجب تقويم الرعايه من وقت لاخر()
_تعرف الرقابه نصوص تحدد نتائج التي ترغب في تحقيقها()
_يجب الرقابه ايا كان التكلفه حيث يمكن تعديل الاداء(خطأ)
_تعتبر المتغيرات السلوكيه من المدخلات الهامه(خطأ)
_يتأثر نظام الرعايه بعده اشياء ثقافيه سياسيه()
_تزداد اهميه التخطيط في المنظمات بسبب تغيرات اجتماعيه(صح)
_مقايس تعمل لقياس مواقف العاملين مقايس نوعيه(صح)
_من مكونات بيئه رعايه حسب نموذج سياسه عامه والتخطيط()
_يعرف الاداره عباره عن منظمات والانشطه التي تقوم على انتاج وتقديم خدمات الرعايه الصحيه(خطأ) نظام الانتاج
_يمكن للمدراء التأثير في بيئه خارجيه()
_يشير فنيه الرعايه الجانب المعرفي ويمثل المهارات والخبرات والمعارف(صح)
_تؤدي كفاءه الخدمه الى تجنب الازدواجيه والاستثمار الغير ضروري فيها(صح)
_قانون يخضع للعرض والطلب والطلب يوازي العرض()
_يعتبر التخطيط الاستراتيجي من مسؤوليه الاداره الوسطا(خطأ) العليا
_من مزايا تفويض السلطه شعور المشرف اورئيس الاداره انه لم يعد بحاجه الى مساعديه(خطأ) مساؤئ
_يركز الرقابه على الاساسيات دون الاخر()
_تشير استمراريه الرعايه الى توفير خدمات الرعايه الطبيه(خطأ)شموليه الرعايه
_سلطه تنفيذيه اعطاء الاوامر وتوجيه الاخرين صح(صح)
اختيار من متعدد
_وسيله من وسائل الرقابه تهدف للتأكد من سلامه الانشطه(التفتيش)
_من وسائل الرقابه خطط تترجم وتوضح الانشطه المتوقعه باسلوب رقمي(الموازنات التقديريه)
_اسلوب رقابي يقوم على مقارنه النتائج الفعليه خلال فتره زمنيه(النسب)
_معايرمعاينه تستعمل لقياس مواقف العاملين وعلاقته بالاقسام(معاير نوعيه عامه)
_تشمل تفويض السلطه بالمنظمه عده مراحل اولها(تحديد الواجبات اوالمسؤليه)
_السلطه التي تعني بحق اتخاذ القرار واعطاء الاوامر(السلطه الوظيفيه)
_استفاده من مبدأ التخصص حيث يتم تجميع الانشطه والتي تنفذ بواسطه متخصصين(حسب الوظيفه)
_مرحله من مراحل التخطيط الاستراتيجي وتشمل اتباع طريقه تبدأ باخذ معلومات من مستوى الدنيا(تخطيط عملية تخطيط)
_سلسله من الخطوات تتبع قيام بعمل محدد وهدفها توجيه العاملين(الاجراءات)
_النشاطات المنظمه والمخططه ولكل وحده تعتبر استراتجيه فرعيه(استراتجات تكتيكيه)
_الاحساس بالحب والموده والعطف"حاجات اجتماعيه"
_عنصر من عناصر المكونه للرعايه ويشمل مجموعه من الاجراءات وترتيبات()
_نظام يتكون من منظمات التي تقوم بمهام التنسيق و...()
_خدمات صحيه شخصيه تقدم للفرد فيما يتعلق بصحته"رعايه صحيه"
_الاطار الذي يتم فيه استخدام المدخلات وانتاج المخرجات(التحويل)
_تشمل خدمات الاطباء والمستشارين الممتازين(الرعايه الوطنيه)
_كفاءه مهنيه لمزودي الخدمه يشمل كفاءه علميه وعمليه()
_الاليه التي تستخدم لتقويم كيفية مساهمه النشاطات للوصول الى اهداف()
_يسمى مدخل التخطيط ...يعتمد على الخبرات والاجتهاد(اللجنه)
_تحليل فجوه في البرامج وحل مشكلات(تخطيط عملية التخطيط)


بالتوووفيـــــــق=)

[rooty_sj]

الله يعطيكم العاافيه مااتقصرون والله

تسلمووووووووووووووووووووووووووووون

[rooty_sj]

>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>