InstagramTwitterSnapChat


 
وصف

العودة   منتديات سكاو > الكليات الجامعية > منتدى كــلــية الاقــتصاد والإدارة > قسم إدارة الأعمال وإدارة الموارد البشرية
   
   


▒▒▒▒ أخبار دورتنا التأهيلية (إدارة أعمال – موارد بشرية "المستوى الخامس" 1430) ▒▒▒▒

قسم إدارة الأعمال وإدارة الموارد البشرية

 
 
أدوات الموضوع إبحث في الموضوع انواع عرض الموضوع
منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 07-12-2009, 12:42 PM   #11

نتال

جامعي

الصورة الرمزية نتال

 
تاريخ التسجيل: Dec 2008
التخصص: ادارة اعمال دوليه
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: السابع
الجنس: أنثى
المشاركات: 325
افتراضي رد: ▒▒▒▒ أخبار دورتنا التأهيلية (إدارة أعمال – موارد بشرية "المستوى الخامس" 1430) ▒▒▒

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة فله^.^ مشاهدة المشاركة
ساعدوني مووادي
اقتصاد كلــــــــي
وقانــون تجاري
سلوك انســـاني
تســـــــــــــــويق
تنميةمواردبشرية
ابغى وحدة تكون زي عطر الغلا$$
محاظراات اول باول
والله الناس بدأووو بجديه
وانا الى الآن تااايهه والله مو انا انتساب مو فجدة والله ع النوم والهم والنكد واالله يعلم بالحال
مافي شي يشجع عالمذاكرة
اصلا اقول اش فايدة الدرااسه وفنفس الوقت ابغى شهادة واتمنى احووول لانتظام
ابغى اذاكر ابغى جو حماسي دراسه وشطارة وذكاا مافي ....اكل واشرب وع الtv>>اعوذ بالله الله المستعان الله يعين ..ترى الحياة ماعاد لها طعم زي زمان الايام تمشي بسرعه مافي بركه الله يستر .....والاختباررات قربت"
وووااا
اقول اليوم الاثنين وش المحاظرات
اقتصاد كلي وش شعبتك وعند ميننقرتين لعرض الصورة في صفحة مستقلةنقرتين لعرض الصورة في صفحة مستقلة

 

نتال غير متواجد حالياً  
 

 

أدوات الموضوع إبحث في الموضوع
إبحث في الموضوع:

البحث المتقدم
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

 


الساعة الآن 10:48 PM


Powered by vBulletin® Version 3.8.9 Beta 3
Copyright ©2000 - 2024, vBulletin Solutions, Inc.
Ads Organizer 3.0.3 by Analytics - Distance Education

أن كل ما ينشر في المنتدى لا يمثل رأي الإدارة وانما يمثل رأي أصحابها

جميع الحقوق محفوظة لشبكة سكاو

2003-2024