InstagramTwitterSnapChat


 
وصف

العودة   منتديات سكاو > الكليات الجامعية > منتدى كــلــية الاقــتصاد والإدارة > قسم إدارة الأعمال وإدارة الموارد البشرية
التسجيل مشاركات اليوم البحث
   
   


افضل المواد الحرة والاختيارية

قسم إدارة الأعمال وإدارة الموارد البشرية

 
 
أدوات الموضوع إبحث في الموضوع انواع عرض الموضوع
منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 12-07-2010, 04:29 PM   #11

supeer

الحمدلله تم التخرج

الصورة الرمزية supeer

 
تاريخ التسجيل: Jan 2009
التخصص: موارد بشريه
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: متخرج
الجنس: ذكر
المشاركات: 785
افتراضي رد: افضل المواد الحرة والاختيارية

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة raul 7 مشاهدة المشاركة
السلام عليكم ورحمة الله وبركاته

اخوي تركي انا نزلت 3 مواد بالترم الصيفي وابغى رايك فيها
1.ادارة العمليات .. Bus221 مع الدكتور كاسر المنصور (( مادة اساسية))
2.نظم معلومات ادارية bus351 الدكتور لم يظهر اسمه (( مادة اساسية ))
3. ادارة الموارد البشرية bus231 مع الدكتور علي القحطاني (( مادة اساسية ))

ملاحظة // انا عندي 4 مواد اختبار بديل ولاكن لم يظهر لي بالشعب الدراسية سوى مادة واحده متاحه وهي مالية الشركات هل استطيع اختبرها بالصيف مع المواد الثلاث الي ذكرت بالبداية ...


اشكرك يا تركي وجزاك الله خير
اخوي raul بشر عسى امورك مشت مع الجامعه ولقيت عذر ...
بالنسبه للمواد انا ودي احذرك من ادارت عمليات ودكتورها الكاسر الله ينتقم منه انا اخذتها هذا الترم وكنت متوقع 95 على حسب مذاكرتي ولكن لما دخلت الاختبار ماعرفت الماده وشكيت اني داخل ماده ثانيه ..
من الاخير احذفها وخذها ترم اخر عن دكتور ثاني
باقي المواد يفيدوك فيها الاخوان
وبالتوفيق

 

supeer غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
 

 


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

 


الساعة الآن 10:25 AM


Powered by vBulletin® Version 3.8.9 Beta 3
Copyright ©2000 - 2024, vBulletin Solutions, Inc.
Ads Organizer 3.0.3 by Analytics - Distance Education

أن كل ما ينشر في المنتدى لا يمثل رأي الإدارة وانما يمثل رأي أصحابها

جميع الحقوق محفوظة لشبكة سكاو

2003-2023