InstagramTwitterSnapChat


 
وصف

العودة   منتديات سكاو > الكليات الجامعية > منتدى كــــلــية الهـــــــــندسة
التسجيل مشاركات اليوم البحث
   
   


محتار بين عبدالعزيز والبعثة

منتدى كــــلــية الهـــــــــندسة

 
 
أدوات الموضوع إبحث في الموضوع انواع عرض الموضوع
منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 09-07-2014, 05:53 AM   #5

zelme

اللهم أخرج من أمتنا رجالا

الصورة الرمزية zelme

 
تاريخ التسجيل: Sep 2011
كلية: كلية الهندسة
التخصص: هندسة كيميائية
نوع الدراسة: إنتظام
المستوى: الثامن
البلد: جــــدة
الجنس: ذكر
المشاركات: 1,249
افتراضي رد: محتار بين عبدالعزيز والبعثة

ذكرني حبيبي وصاحبي محمد بموضوع الشركات

ابشرك ايضا، تقريبا كل ترم اول تجي شركة سابك او ارامكو او الاثنين ويعرضون للطلاب عرض ممتاز، وهو انك تتعاقد معاهم اذا تخرجت انك تشتغل عندهم لمدة معينة تحددها الشركة في العقد، ويتم صرف مكافئة 3000 ريال شهريا تقل او تزيد غير المكافئة الجامعية والكتب عليهم وبعض الميزات الاخرى، لكن يضعون شروط لهذا العرض منها انك لابد تغلق دراستك في 5 سنوات ولا تزيد عنها وعدل مرتفع ويسون معاك مقابلة ويشوفون شخصيتك وانجليزيتك واشياء ثانية
الامر الثاني، في عام 2012 عرضت جامعة الملك عبد الله للتقنية عرضها بعقد عقود مع طلاب الهندسة النووية بحيث اذا تخرجوا يتم توظيفهم هناك او يكملون دراستهم على حساب الجامعة، وايضا لهم ميزات اثناء دراستهم

وهذا ايضا غير اليوم الهندسي الذي تاتي كبار الشركات مثل بنلادن، سابك، ارامكو، صافولا، لوبريف، الكهرباء، شركة الاخوان (اظن حق البيبسي)، وغيرها وتعرض عروضها مثل ما اتفضل اخي محمد

يعني ايش تبغى اكثر من كذا

وقلي بعدها تبغى بعثة، والله لافطر عليك 0_o

 

zelme غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
 

 


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

 


الساعة الآن 12:02 AM


Powered by vBulletin® Version 3.8.9 Beta 3
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc.
Ads Organizer 3.0.3 by Analytics - Distance Education

أن كل ما ينشر في المنتدى لا يمثل رأي الإدارة وانما يمثل رأي أصحابها

جميع الحقوق محفوظة لشبكة سكاو

2003-2025