تجمع طالبات الانتساب لنقل انطباعهم اختبارات مناطق الفصل الاول 1436

[koko moon]

أسئلة مناطق لعلم النفس المهني.. 1436هـ
راح اكتب اللي اتذكره وسامحوني ع التقصير.
س/ لم يلتفت أصحاب الأعمال في بداية الانقلاب الصناعي على أهمية القوى البشرية بسبب... استغلال الأيدي العاملة الرخيصه
س/مجال الاخصائي النفسي الصناعي... مجال علم نفس العاملين( علم نفس الأفراد )
س/ تعريف علم النفس التنظيمي..
س/ موضوعات علم النفس الصناعي والتنظيمي.. جابت تعريف تحليل العمل
س/ علم نفس العوامل الإنسانية المعروف قديماً... علم النفس الهندسي
س/ أهداف علم النفس الصناعي والتنظيمي مهمه هي كلها هدفين ذاكروها..
س/ اول من بدء باستخدام المبادئ العلمية.. فريدريك تايلور
س/ اختبار تصنيف العام للجيش يقيس.. تصنيف المتطوعين حسب قدرتهم على تعلم الواجبات والمهام
س/ من ميادين علم النفس دراسه العامل من حيث دوافعه وحوافز العمل... تعريف الفرد نفسه
س/ من ميادين عم النفس تعديل الظروف الفيزيقيه.. العمل نفسه
س/ هناك علاقة قويه بين الروح المعنوية و... الصحه النفسية
س/ من طرق قياس الروح المعنوية.. ذاكروها
س/ عوامل تؤدي إلى رضى العامل... المكافآت والاجور
س/ من نتائج غياب الإدارة.. انخفاض كفاءة الإنتاج..
س/ الطريقة التجريبية تحقق.. درجة عالية من التحكم
س/ لمقارنة النتائج لابد من وجود.. المجموعة التجريبيه و المجموعة الضابطة
س/ تعريف المجموعه التجريبية
س/ دراسة الحاله تتم على... مجموعة واحده <¬ انتبهو هنا ممكن تلخبطكم..
س/ المشكلة الرئيسية في دراسه الحاله.. مشكلة اخلاقيه
س/من خطوات النمودج التطبيقي تحديد طبيعه المشكله... التشخيص
س/ تعريف تحليل العمل
س/ خصائص الوظيفة من واجبات علم نفس... الأفراد
س/ تعريف تقييم الوظيفة..
س/ عند جمع بينات من عدد هائل نستخدم.. الطرق المسحيه.. الاستبيان
س/ أداه تحليل الواجبات تساعد في... تأليف قاموس المسميات المهنية
س/ من فوائد تحليل العمل.. معرفة الأداء الوظيفي وتقييمه
س/ التقييم النموذجي لوظيفة معينه دراستها على أساس عدد من العوامل تسمى... عوامل الأجر..
س/ من أهم الخصائص التي تخضع للفحص في عملية تحليل الفرد... الخصائص الجسميه
س/ الاختبارات الديموجرافيه.. تستخدم في الوظائف العليا
س/ تصنف الاختبارات النفسية حسب الزمن الى اختبارات سرعه و... اختبارات قوه <~ ذاكرو جميع التصنيفات مهمه
س/ لتجنب الأسئلة المحرجة.. استخدام أسلوب تكميل الجمل
س/ أسباب تضاؤل استخدام رسائل التوصيه... كثير من المؤسسات تمنع اصدارها
س/ من الظروف الفيزيقيه.. التهويه
س/ ان النساء المتزوجات أكثر اهتمام من غير المتزوجات بـ.. بالعمل لساعات أقل
س/ تعريف نظام الأجر بالقطعه <~ فرقوا بينه وبين تعريف المكافأة التشجيعية
س/ نظرية الدافعيه في التعب.. انو كل مازادت الدافعيه قل الإحساس بالتعب وتزيد الطاقه
س/ تعريف الإتجاه العلاجي..
س/ الروح المعنوية عاده تكون أكثر ارتفاعا اذا استخدم الاسلوب.. الديمقراطي
س/ إمكانية الاستدلال على التوافق المهني من عاملين الرضا وهو..... تقبل العمل بوجه عام وتقبل العامل لبيئة العمل
س/ تأثيرات الاكتئاب على العمل.. يلاحظوا أن الشخص المكتئب يعمل ببطء
س/ من خطط الحفاظ على الصحه النفسية.. زياده التوعيه
س/ من مظاهر سوء التوافق مع التكنولوجيا... المشقة الفنيه
س/ تعريف المشقة الفنيه
س/ يطلق على إدمان الكمبيوتر مفهوم.. سيبروفرينيا
س/ تعريف التوتر التنظيمي

هذا اللي أتذكره.. الاختبار بين السهل والصعب أهم شيء ركزو وانتو تذاكرو...
دعواتكم لي بالتوفيق في ظهر الغيب...

منقول من قروب المادة ..
بالتوفيق للجميع يارب ^_^