اخبار الدورة التاهيلية لتخطيط وتنمية الموارد البشرية bus335

[عضو مميز]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سمو الصقر في المبحث الثالث اضاف نقطتين الى العناصر الاساسية لتصميم البرنامج التدريبي لتصبح العناصر خمسا بدلا من ثلاثه حسب الترتيب التالي : 1- تحديد احتياجات التدريب 2- تحديد محتوى التدريب 3- موقع التدريب 4- التسهيلات الضروريه لتنفيذ التدريب 5- طرق التدريب .........

إضافات ممتازه أستاذي الكريم
لأن حتى المنهج الرئيسي للدكتور طاهر لم يذكر سوى 3 عناصر


شكرا جزيلا

[خلف]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سمو الصقر مساء الخير كما وعدتكم ان جد جديد اوافيكم به .. بمحاضرة اليوم كنت اتابع في الملخص المرفق اعلاه مع الدكتور نبيل .. وفي نهاية الصفحة 32 في المبحث الثالث اضاف نقطتين الى العناصر الاساسية لتصميم البرنامج التدريبي لتصبح العناصر خمسا بدلا من ثلاثه حسب الترتيب التالي : 1- تحديد احتياجات التدريب 2- تحديد محتوى التدريب 3- موقع التدريب 4- التسهيلات الضروريه لتنفيذ التدريب 5- طرق التدريب ......... وفي منتصف صفحة 33 تحت عنوان طرق التدريب المعاصره الفقرة الرابعة اورد سؤال وطلب التركيز عليه وهو س/ يعتبر تدريب خدمات الزبون من ضمن الطرق المعاصره للتدريب ( صح ) وقد ينفي السؤال ب ( لا يعتبر تدريب ....... الخ فيصبح خطأ ) ........... وهذا ما جد الى الان ، تقبلوا تحياتي ...

الله يجزاك كل خير على هذه المعلومات الطيبة.....

[سمو الصقر]

بسم الله الرحمن الرحيم
عدنا لكم والعود احمد ، ناتي للمحاضرة الاخيرة وما ورد فيها :
1- في صفحة 4 تحت الفصل الثاني وتحت تحليل مخرجات العمل السطر الثالث والرابع مهم ..
( عمل ---> انشطه ----> مهام ) مهم ترتيبها لانها قد تاتي في سؤال بغير هذا الترتيب فهي خطأ

2- صفحة 11 محذوفه بالكامل وعوض عنها اضافة موضوع وهو المراحل الرئيسية للمسار الوظيفي :
ا - مرحلة التأسيس او البدايه
ب - مرحلة التقدم : التنقل من وظيفه الى اخرى داخل المنظمة اوخارجها
ج - مرحلة المحافظه على المكاسب : وهي الحرص على الاستمراريه حينما يصل الموظف الى اعلى المراتب
د - مرحلة الانسحاب : الفتره المباشره التي تسبق التقاعد

3- في صفحة 12 ( 4/ المسار الوظيفي المزدوج ) وتعريفه السطر الخامس كاملا ..
( ركزو على كلمة المزدوج لانه يوجد تعريف للمسار الوظيفي فقط ) وبقية الصفحة محذوف


4- في صفحة 18 وقبل البدء في الفصل السادس هناك إضافة موضوع معايير تقييم برامج التدريب :
أ- الانتاجيه المعيار الاساسي
ب- معدلات الحوادث قبل وبعد العمل
ج- معدلات الغياب ودوران العمل
د- معنوية العاملين

5- وفي نفس الصفحة الفصل السادس تنمية الادراة بعد السطر الثامن هناك اربع نقاط اولها القدره على التصور وهذه النقاط هي من صفات المدير ثم اضافه موضوع اخر وهو وظائف المدير وهي :
أ- التخطيط ب- التنظيم ج- التوجيه د- الرقابة هـ- تكوين الهيئه الاداريه

6- في الصفحة 20 هناك خطأ مطبعي وهو في :
أ- الفقره السادسه والسابعه ابتدأت بالمؤثرات والصحيح هي المؤتمرات
ب- واضافة لعنوان الفقره الثامنه وهو دراسة لتصبح ( دراسة الحالات :...الخ )
ج- واضافه لعنوان الفقرة التاسعه تمثيل الادوار وهو المحاكاه لتصبح
( تمثيل الادوار( المحاكاه ):...الخ )

7- في اخر سطر صفحة 21 هناك تعديل على (الكفاءه الادارية للمديرx التنظيم x البيئه)لتصبح :
الكفاءه الادارية للمدير = التنظيم x البيئه x المدير
مع المحافظه على الترتيب والاشارات مهم جدا .. لانه موضع سؤال .. بدلا من الضرب يضع زائد وهذا خطأ او يغير في الترتيب

8- صفحة 22 ثالثا ورابعا وخامسا مجرد عناوين والباقي قراءه

9- هناك اسئلة مهمه ركز عليها الدكتور موجوده في مذكرة الدكتور طاهر الدباغ على الصفحات التاليه : 57 / 58 / 87 / 88


هذا كل شئ ورد في الدورة الأولى نقلته لكم وتمنياتي الصادق من اعماق قلبي لكم بالتوفيق والنجاح في مسيرتكم التعليمية والشكر لكل من شارك وتابع معي في ايصال هذه التفاصيل الى الزملاء خارج مدينة جده ولم تسعفهم الظروف للحضور ، واعتذر لكم ان حصل تقصير او خطأ غير مقصود والسلام عليكم ورحمة الله وبركاته ،،، سمو الصقر .

[خلف]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة سمو الصقر بسم الله الرحمن الرحيم عدنا لكم والعود احمد ، ناتي للمحاضرة الاخيرة وما ورد فيها : 1- في صفحة 4 تحت الفصل الثاني وتحت تحليل مخرجات العمل السطر الثالث والرابع مهم .. ( عمل ---> انشطه ----> مهام ) مهم ترتيبها لانها قد تاتي في سؤال بغير هذا الترتيب فهي خطأ 2- صفحة 11 محذوفه بالكامل وعوض عنها اضافة موضوع وهو المراحل الرئيسية للمسار الوظيفي : ا - مرحلة التأسيس او البدايه ب - مرحلة التقدم : التنقل من وظيفه الى اخرى داخل المنظمة اوخارجها ج - مرحلة المحافظه على المكاسب : وهي الحرص على الاستمراريه حينما يصل الموظف الى اعلى المراتب د - مرحلة الانسحاب : الفتره المباشره التي تسبق التقاعد 3- في صفحة 12 ( 4/ المسار الوظيفي المزدوج ) وتعريفه السطر الخامس كاملا .. ( ركزو على كلمة المزدوج لانه يوجد تعريف للمسار الوظيفي فقط ) وبقية الصفحة محذوف 4- في صفحة 18 وقبل البدء في الفصل السادس هناك إضافة موضوع معايير تقييم برامج التدريب : أ- الانتاجيه المعيار الاساسي ب- معدلات الحوادث قبل وبعد العمل ج- معدلات الغياب ودوران العمل د- معنوية العاملين 5- وفي نفس الصفحة الفصل السادس تنمية الادراة بعد السطر الثامن هناك اربع نقاط اولها القدره على التصور وهذه النقاط هي من صفات المدير ثم اضافه موضوع اخر وهو وظائف المدير وهي : أ- التخطيط ب- التنظيم ج- التوجيه د- الرقابة هـ- تكوين الهيئه الاداريه 6- في الصفحة 20 هناك خطأ مطبعي وهو في : أ- الفقره السادسه والسابعه ابتدأت بالمؤثرات والصحيح هي المؤتمرات ب- واضافة لعنوان الفقره الثامنه وهو دراسة لتصبح ( دراسة الحالات :...الخ ) ج- واضافه لعنوان الفقرة التاسعه تمثيل الادوار وهو المحاكاه لتصبح ( تمثيل الادوار( المحاكاه ):...الخ ) 7- في اخر سطر صفحة 21 هناك تعديل على (الكفاءه الادارية للمديرx التنظيم x البيئه)لتصبح : الكفاءه الادارية للمدير = التنظيم x البيئه x المدير مع المحافظه على الترتيب والاشارات مهم جدا .. لانه موضع سؤال .. بدلا من الضرب يضع زائد وهذا خطأ او يغير في الترتيب 8- صفحة 22 ثالثا ورابعا وخامسا مجرد عناوين والباقي قراءه 9- هناك اسئلة مهمه ركز عليها الدكتور موجوده في مذكرة الدكتور طاهر الدباغ على الصفحات التاليه : 57 / 58 / 87 / 88 هذا كل شئ ورد في الدورة الأولى نقلته لكم وتمنياتي الصادق من اعماق قلبي لكم بالتوفيق والنجاح في مسيرتكم التعليمية والشكر لكل من شارك وتابع معي في ايصال هذه التفاصيل الى الزملاء خارج مدينة جده ولم تسعفهم الظروف للحضور ، واعتذر لكم ان حصل تقصير او خطأ غير مقصود والسلام عليكم ورحمة الله وبركاته ،،، سمو الصقر .

بيض الله وجهك ياسمو القصر فلقد كفيت ووفيت عن هذه المحاضرة وكاننا موجودين هناك الله يجعلها في موازين حسناتك....

[عضو مميز]

بيض الله وجهك
,,, ولكن ارقام الصفحات الي ذكرتها هل هي من المذكره حقت الدكتور طاهر الدباغ ولا من ملخص ما ...

[خلف]

يعني مثل ما ذكرت بتكون كالتالي:
اساس الاختيار ص58
تحديد نطاق وظيفة المدير ص57
التدريب
هل هذا اللي تقصده ام لا ياليت تذكر اسم الموضوع عشان يوضح لنا ....

[2007]

بيض الله وجهك ياسمو القصر
الله يجعلها في موازين حسناتك

[سمو الصقر]

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عضو مميز بيض الله وجهك ,,, ولكن ارقام الصفحات الي ذكرتها هل هي من المذكره حقت الدكتور طاهر الدباغ ولا من ملخص ما ...

ارقام الصفحات هي للمذكرة التي ارفقتها في اول الموضوع ...

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة خلف يعني مثل ما ذكرت بتكون كالتالي: اساس الاختيار ص58 تحديد نطاق وظيفة المدير ص57 التدريب هل هذا اللي تقصده ام لا ياليت تذكر اسم الموضوع عشان يوضح لنا ....

ياليت توضح اكثر ؟؟؟؟

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة 2007 بيض الله وجهك ياسمو القصر الله يجعلها في موازين حسناتك

آمين ...

[أبو زياد]

الله يعطيك الف عافية وعقبال a+ في جميع المواد يا بطل

بصراحة جهد تشكر عليه

بالتوفيق

[عضو مميز]

تسلم يالذيب