تخصصات التعليم عن بعد ][ المستقبل الوظيفي + المواد الدراسية + نبذه عن التخصص][

[حمودي اتصالات]

	بالبداية التخصـصـات المتاحــة بالتعليم عن بعد :- كلـية الاداب والعلوم الانسانية 1- اللغة العربية 2- اللغة الانجليزية 3- علم اجتماع http://elearning.kau.edu.sa/Pages-%D8%A3%D9%82%D8%B3%D8%A7%D9%85-%D8%A7%D9%84%D8%A3%D8%AF%D8%A7%D8%A8.aspx كلية الادارة والاقتصاد :- ادارة عامة - مسـار عام http://elearning.kau.edu.sa/Pages-%D8%A7%D9%82%D8%B3%D8%A7%D9%85-%D8%A7%D8%AF%D8%A7%D8%B1%D8%A9.aspx كلية الاعمال برابغ :- 1- ادارة صحية ومستشفيات 2- ادارة موارد بشرية 3- تسويق 4- قانون نبدء بايضاح التخصصات من عدة نواحـي 1- طبيعة الدراسة 2- المواد الدراسية 3- المستقبل الوظيفي التخصص الاول ادارة صحيـة ومستشفيات :- اولا : مقدمه يعد قسم ادارة الخدمات الصحيه والمستشفيات من أحدث الأقسام الطبيه على مستوى المملكة والتي تم استحداثها في الجامعات بناء على حاجة المجتمع . واتذكر انه قبل 6 سنوات كان عدد الحاصلين على شهادة الدكتوراه في الخدمات الصحيه والمستشفيات محدود جدا ولايتعدى عدد اصابع اليد. ثانيا : مجالات العمل للحاصل على شهادة البكالوريس وهي مرتبة من الأعلى إلى الأدنى حسب التالي : 1- مساعد مدير مستشفى 2- مدير مركز صحي . 3- رئيس قسم إداري طبي. 4- موظف إداري. ثالثا : التصنيف : حامل شهادة البكالوريوس كان يصنف على سلم المراتب العامة ويعطى الدرجة السادسة ولكن حديثا صدر قرار يقضي بضمهم الى الكادر الصحي واصبح يعطى المستوى الاول الدرجه الاولى في الكادر الصحي على سلم الاخصائين وهذا يعادل المرتبة السابعه *( ملاحظه : جميع خريجي الكليات في المملكه البكالوريس يعادل هم بالمرتبة السادسه بينما خريجي الكليات الصحيه والهندسه فيعادل لهم بالمرتبة السابعه .اما خريج كلية الطب وخريج الكليات العسكرية رتبة ملازم يعادل لهم المرتبة الثامنه ) رابعا : جهات التعيين في القطاع الحكومي : لنعلم ان تقديم الخدمات الصحيه من قبل القطاعات الحكوميه يقسم الى نوعين : 1 - قطاع حكومي تمتلكه الدولة ويدار من قبلها بشكل كامل:تقوم بهذه المهمه وزارة الصحه ويتم تعيين الموظف الصحي الحاصل على شهادة صحية معترف بها من قبل وزارة الخدمة المدنيه ومصنفه منن قبل الهيئة السعودية للتخصصات السعوديه على سلم الرواتب الوظائف الصحية للمشمولين بلائحة الوظائف الصحية . 2 – قطاع حكومي تمتلكه الدوله ولكن يعهد لشركات خاصه بادارته ( التشغيل الذاتي ):مثل الحرس الوطني والمستشفى العسكري والتخصصي بالرياض ومدينة الملك فهد الطبيه..الخ ويتم تعيين الموظف الصحي على سلم اجور الممارسين الصحيين السعوديين العاملين ضمن برامج التشغيل في المستشفيات الحكومية العامة والتخصصية . *بامكانك الاطلاع على الملف المرفق ( السلم الوظيفي ) لمعرفة الشهادة المطلوبة للالتحاق بالكادر الصحي وكذلك الراتب والدرجات والبدلات وكل شهاده ماذا تعادل .....الخ . خامسا : التعيين وتصنيف الرواتب : الكادر الصحي يحتوي على خمس مجموعات كل مجموعه تحتوي على سبع مستويات كل مستوى يعادل مرتبة في سلم المراتب المدنيه : 1 - مجموعة الاطباء :وهي للاطباء خريجي الطب البشري وطب الاسنان فقط وتتكون من 3 مراتب ( طبيب عام-طبيب نائب-طبيب استشاري) . المستوى الاول للاطباء العموم يعادل المرتبة الثامنه بينما يعادل المستوى الاول للاطباء النواب المرتبة التاسعه بينما يعادل المستوى الاول للاطباء الاستشاريين المرتبة العاشره. 2- مجموعة الصيادله :وهي للصيادلة فقط الحاصلين على شهادة بكالوريس تخصص صيدلة كحد ادنى وتحتوي على 3 درجات علىالنحو التالي : بكالوريس ويسمى صيدلي –ماستر ويسمى صيدلي اول -دكتوراه ويسمى صيدلي استشاري . المستوى الاول للصيادلة يعادل المرتبة السابعه بينما يعادل المستوى الاول للصيادلة الاوائل المرتبة الثامنه بينما يعادل المستوى الاول للصيادله الاستشاريين المرتبة التاسعه . 3- مجموعة الاخصائين : وهي موحده لجميع خريجي الكليات الطبية مهما اختلف مسمى الشهاده مثل اشعه ,مختبر,تمريض,ادارة خدمات صحيه ...الخ الحاصلين على شهادة البكالوريس كحد ادنى وتحتوي على 3 درجات على النحو التالي: بكالوريس ويسمى أخصائي –الماسترويسمى أخصائي أول –الدكتوراه ويسمى أخصائي استشاري . المستوى الاول للاخصائين يعادل المرتبة السابعه بينما يعادل المستوى الاول للاخصائين الاوائل المرتبه الثامنه بينما يعادل المستوى الاول للاخصائين الاستشاريين المرتبة التاسعه . 4 – مجموعة الفنيين :وهي موحده لجميع الفنيين الحاصلين على درجة اقل من البكالوريس مهما اخنلفت المسميات الوظيفية اشعه,تمريض,صيدله,اسنان...الخ . المستوى الاول للفنيين يعادل المرتبة الخامسه . 5 - مجموعة المساعدين الصحيين:وهي لمن كان مؤهله اقل من الثانوي وحصل على دورة صحيه . المستوى الأول للمساعد الصحي يعادل المرتبة الثالثة . سادسا : البدلات التي يحصل عليها خريج القسم : 1- بدل تفرغ ثابت مقداره 20% من الراتب الاساسي . 2- بدل ندره ثابت مقداره 10% من الراتب الاساسي . 3- بدل نقل يتدرج من 700 الى 1200 ريال حسب المستوى وحسب المسمى الوظيفي 4 – بدل تدريب ويعطى للاستشاريين (الاطباء والصيادله والاخصائين ) فقط . 5- بدل إشراف ويعطى مبلغ ثابت مقداره 3000 للمشرف في المستشفيات العامه بينما يعطى 5000 ريال للمشرف في المستشفيات التخصصية. 6 – بدل عمل في المستشفيات النفسيه وكذلك مستشفيات العزل ويعطى مدير المستشفى 800 ريال بينما يعطى مساعد مدير المستشفى 600 ريال . سابعا : ارفقت لكم 3 ملفات احدهما بمسمى مدير الشئون الصحيه ومدير مستشفى ومدير مركز صحي والهدف الاطلاع على الحد الاعلى من الشهادة والحد الأدنى لشغل هذه الوظيفة مع الاطلاع ايضا على بند رقم 8 والمسمى ايضاحات . ثامنا : تم انشاء الجمعية السعودية للنظم والادارة الصحيه كاحدث جمعية طبية وذلك في عام 1431هـ . وللتسجيل في الجمعيه ينبغي تحقيق الشروط التاليه : 1- أن يكون طالب العضوية حاصلاً على مؤهل علمي في تخصص الإدارة الصحية ، أو من ذوي الخبرة والممارسين في الإدارة الصحية . 2- أن يسجل مهنيا لدى الهيئة السعودية للتخصصات الصحية . 3- أن يكون مقيماً في المملكة العربية السعودية أو إحدى دول مجلس التعاون الخليجي. 4- أن يستكمل تعبئة النماذج الخاصة بذلك والتي يمكن الحصول عليها من الموقع أللإلكتروني للجمعية .. أو من الهيئة السعودية للتخصصات الصحية . 5- أن يسدد رسوم اشتراكات سنوية (200 ريال سعودي للعضو المنتسب) و ( 400 ريال للعضو العامل ) في مقر اجتماع الجمعية العمومية . ولمن يرغب الترشح لمجلس الإدارة فعليه تعبئة النموذج الخاص بذلك والموجود على موقع الجمعية الإلكتروني : www.ssha.com.sa المواد الدراسية :- الفصل الاول \ مهارات الحاسب-انجلش 1-2-ثقافة اسلامية 1-رياضيات-مهارات التفكير-مهارات لغوية الفصل الثاني الاحصاء للتخصصات النظرية- مهارات اتصال - مبادئ تسويق -مقدمة في ادارة الاعمال-ثقافة اسلامية 2-لغة انجليزية 3- لغة انجليزية 4 - الفصل الثالث مهارات كتابة- مبادءئ المحاسبة المالية-مقدمة في نظم المعلومات الادارية-مقدمة في ادارة الموارد البشرية-فنون الاعمال الترم الرابع \ ثقافة اسلامية 3-ادارة العمليات-مابادئ الاقتصاد الجزئي-اساسيات الادارة المالية-مبادئ المحاسبة الادارية - الفصل الخامس ثقافة اسلامية 4-مبادئ الاقتصاد الكلي-مقدمة في الرعاية الصحية-ادارة الخدمات الصحية-ادارة الموارد البشرية-مادة اختيارية - الفصل السادس مقدمة في التجارة العالمية-ادارة مستشفيات-ادارة التأمين الصحي-اخلاقيات المهن الصحية القانون-مصطلحات طبية-مادة حرة الفصل السابع ادارة المشاريع-نظم المعلوماتية الصحية-تسويق الخدمات الصحية-بحوث الخدمات الصحية-مادة اختيارية الفصل الثامن ادارة استراتيجية-تدريب عملي-ادارة وضمان الجودة الصحية-مادة اختيارية-مادة حرة http://www.kau.edu.sa/GetFile.aspx?i...8%A7%D8%AA.pdf