InstagramTwitterSnapChat


 
وصف

العودة   منتديات سكاو > الكليات الجامعية > منتدى كــلــية الاقــتصاد والإدارة > قسم إدارة الأعمال وإدارة الموارد البشرية
التسجيل مشاركات اليوم البحث
   
   


▒▒▒▒ أخبار دورتنا التأهيلية (إدارة أعمال – موارد بشرية "المستوى الخامس" 1430) ▒▒▒▒

قسم إدارة الأعمال وإدارة الموارد البشرية

موضوع مغلق
 
أدوات الموضوع إبحث في الموضوع انواع عرض الموضوع
منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
  #1  
قديم 07-01-2010, 12:17 AM
الصورة الرمزية أحلى دلووعه

أحلى دلووعه أحلى دلووعه غير متواجد حالياً

جامعي

 
تاريخ التسجيل: Jun 2008
التخصص: ادارة اعمال موارد بشريه
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: متخرج
الجنس: أنثى
المشاركات: 158
افتراضي رد: ▒▒▒▒ أخبار دورتنا التأهيلية (إدارة أعمال – موارد بشرية "المستوى الخامس" 1430) ▒▒▒


بنوتات من اخدت تسويق السنه الترم الي فات ..

ابغى اسئله لها

لانو دي الماده الوحيده الي مالقيت لها اسئله

الي عندها الله يسعدها تنزلها

 

منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 07-01-2010, 12:40 AM   #2

شاطي الحنان

جامعي

 
تاريخ التسجيل: Apr 2009
التخصص: Human Resource
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: السابع
الجنس: ذكر
المشاركات: 80
افتراضي رد: ▒▒▒▒ أخبار دورتنا التأهيلية (إدارة أعمال – موارد بشرية "المستوى الخامس" 1430) ▒▒▒

هذي اسئلة تسويق الي عندي وياريت الجميع يتفاعل ويعطينا الي عنده
الصور المرفقة
نوع الملف: pdf ملخص التسويق 211.pdf‏ (363.4 كيلوبايت, المشاهدات 32)
الملفات المرفقة
نوع الملف: doc نموذج اختبار مبادئ التسويق انتساب.doc‏ (33.0 كيلوبايت, المشاهدات 31)
نوع الملف: zip تسويق.zip‏ (57.7 كيلوبايت, المشاهدات 30)
نوع الملف: rar تسويق.rar‏ (14.5 كيلوبايت, المشاهدات 22)
نصائح مهمة : 1 - إفحص الملف المرفق بأي برنامج مضاد للفيروسات
2 - قم بمراسلة الإدارة عن أي مرفق يوجد به فيروس
3 - المنتدى غير مسوؤل عن مايحتويه المرفق من بيانات

 

شاطي الحنان غير متواجد حالياً  
 

منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 07-01-2010, 01:03 AM   #3

نتال

جامعي

الصورة الرمزية نتال

 
تاريخ التسجيل: Dec 2008
التخصص: ادارة اعمال دوليه
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: السابع
الجنس: أنثى
المشاركات: 325
افتراضي رد: ▒▒▒▒ أخبار دورتنا التأهيلية (إدارة أعمال – موارد بشرية "المستوى الخامس" 1430) ▒▒▒

بنات انا شعبتي في السلوك الانساني في المنظمات bb
متى موعد الاختبار
ولي عنده اسئله ادارة موارد بشريه ينزلهاااا
مووووفقين
لاتنسوووني

 

توقيع نتال  

 

نقرتين لعرض الصورة في صفحة مستقلةنقرتين لعرض الصورة في صفحة مستقلةنقرتين لعرض الصورة في صفحة مستقلةنقرتين لعرض الصورة في صفحة مستقلةنقرتين لعرض الصورة في صفحة مستقلة

 

نتال غير متواجد حالياً  
 

منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 07-01-2010, 01:11 AM   #4

عبير الوجدان

ღ.تفائلوا بالخير تجدوه.ღ

الصورة الرمزية عبير الوجدان

 
تاريخ التسجيل: Sep 2008
التخصص: ادارة اعمال دولية،،
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: متخرج
الجنس: أنثى
المشاركات: 1,786
افتراضي رد: ▒▒▒▒ أخبار دورتنا التأهيلية (إدارة أعمال – موارد بشرية "المستوى الخامس" 1430) ▒▒▒

حبايبي جبت لكم فصول ادارة الموارد البشرية مع بثينة جمجوم كااااملة

الفصل الاول - التطور التاريخي لادارة الموارد البشرية

الفصل الثاني - النشاطات والوظائف

الفصل الثالث - تحليل الوظائف

الفصل الرابع - تخطيط الاحتياجات البشرية

الفصل الخامس - الاستقطاب

الفصل السادس - التعيين

الفصل السابع - تقويم الاداء

الفصل الثامن - التدريب

الفصل التاسع - التنمية الادارية

الفصل العاشر - التطوير التنظيمي

الفصل 11 - تقييم الوظائف ونظام الاجور

الفصل 16 - ادارة الحركة الوظيفية

 

عبير الوجدان غير متواجد حالياً  
 

منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 07-01-2010, 02:30 AM   #5

نتال

جامعي

الصورة الرمزية نتال

 
تاريخ التسجيل: Dec 2008
التخصص: ادارة اعمال دوليه
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: السابع
الجنس: أنثى
المشاركات: 325
افتراضي رد: ▒▒▒▒ أخبار دورتنا التأهيلية (إدارة أعمال – موارد بشرية "المستوى الخامس" 1430) ▒▒▒

[quote=عبير الوجدان;1529940]حبايبي جبت لكم فصول ادارة الموارد البشرية مع بثينة جمجوم كااااملة

الفصل الاول - التطور التاريخي لادارة الموارد البشرية

الفصل الثاني - النشاطات والوظائف

الفصل الثالث - تحليل الوظائف

الفصل الرابع - تخطيط الاحتياجات البشرية

الفصل الخامس - الاستقطاب

الفصل السادس - التعيين

الفصل السابع - تقويم الاداء

الفصل الثامن - التدريب

الفصل التاسع - التنمية الادارية

الفصل العاشر - التطوير التنظيمي

الفصل 11 - تقييم الوظائف ونظام الاجور

الفصل 16 - ادارة الحركة الوظيفية

الفصل 11 ولفصل 16
مو راضي يفتح معايا
ممكن سؤال وشعرفكم انه كل شعبه في يوم لوحدها تختبر مع انه في الجدول كل المواد موجوده

موفقه

 


التعديل الأخير تم بواسطة نتال ; 07-01-2010 الساعة 02:34 AM.
نتال غير متواجد حالياً  
 

منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 07-01-2010, 01:26 AM   #6

ام توتي9

جامعي

 
تاريخ التسجيل: Jan 2009
التخصص: ادارة اعمال دوليه
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: متخرج
الجنس: أنثى
المشاركات: 196
افتراضي رد: ▒▒▒▒ أخبار دورتنا التأهيلية (إدارة أعمال – موارد بشرية "المستوى الخامس" 1430) ▒▒▒

يا بنات معقوله ملخص اتفاقيا منظمة التجاره 33 صفحه احس الكتاب مره كبير
ممكن اعتمد على ملخص اريج انا عند ورده بس مني لاقيه احد يفيدني
ردو عليه بسرعه

 

ام توتي9 غير متواجد حالياً  
 

منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 07-01-2010, 01:52 PM   #7

نااني

جامعي

 
تاريخ التسجيل: May 2009
التخصص: ادارة اعمال دوليه
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: متخرج
الجنس: أنثى
المشاركات: 125
افتراضي رد: ▒▒▒▒ أخبار دورتنا التأهيلية (إدارة أعمال – موارد بشرية "المستوى الخامس" 1430) ▒▒▒

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة ام توتي9 مشاهدة المشاركة
يا بنات معقوله ملخص اتفاقيا منظمة التجاره 33 صفحه احس الكتاب مره كبير
ممكن اعتمد على ملخص اريج انا عند ورده بس مني لاقيه احد يفيدني
ردو عليه بسرعه
ام توتي من قال انو 33 صفحه انا عند اريج فيومي وقالتلنا نذاكر من السلايدات ومن الكتااااب وقالت اذا ذاكرتو بس من السلايدات ما رح تجيبو الدرجه كامله ما ادري الاسئله موحده او لا حتا انك تذاكري من سلايدات اريجنقرتين لعرض الصورة في صفحة مستقلة

 

نااني غير متواجد حالياً  
 

منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 07-01-2010, 03:46 AM   #8

عذاااااب

جامعي

 
تاريخ التسجيل: Jun 2008
التخصص: موارد بشرية
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: السادس
الجنس: أنثى
المشاركات: 130
افتراضي رد: ▒▒▒▒ أخبار دورتنا التأهيلية (إدارة أعمال – موارد بشرية "المستوى الخامس" 1430) ▒▒▒

اختبار السلوك لول يوم في الاختبارات

السبت من 1-3

15/2

 

عذاااااب غير متواجد حالياً  
 

منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 07-01-2010, 01:56 PM   #9

نتال

جامعي

الصورة الرمزية نتال

 
تاريخ التسجيل: Dec 2008
التخصص: ادارة اعمال دوليه
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: السابع
الجنس: أنثى
المشاركات: 325
افتراضي رد: ▒▒▒▒ أخبار دورتنا التأهيلية (إدارة أعمال – موارد بشرية "المستوى الخامس" 1430) ▒▒▒

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة عذاااااب مشاهدة المشاركة
اختبار السلوك لول يوم في الاختبارات

السبت من 1-3

15/2


ياحلوه اخنبار السلوك الانساني في المنظمات في الجدول كاتبين 2.8 من 3,1

اول اسبوع في الاختبار

 

نتال غير متواجد حالياً  
 

منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 07-01-2010, 06:42 PM   #10

أحيا وأموت وعزتي راس مالي

سوسوكيوت

الصورة الرمزية أحيا وأموت وعزتي راس مالي

 
تاريخ التسجيل: Dec 2009
التخصص: إدارة أعمال تنمية موارد بشرية
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: متخرج
الجنس: أنثى
المشاركات: 15
افتراضي رد: ▒▒▒▒ أخبار دورتنا التأهيلية (إدارة أعمال – موارد بشرية "المستوى الخامس" 1430) ▒▒▒

السلام عليكم

عزيزاتي

بحوث العمليات من الفصل 1الى الفصل 7 والفصل الرابع مخدوف

موقع أستادة WWW.kau.edu.sa /ATARKISTANI


نقرتين لعرض الصورة في صفحة مستقلة
الملفات المرفقة
نوع الملف: rar BUS322 بحوث العمليات.rar‏ (796.9 كيلوبايت, المشاهدات 56)
نصائح مهمة : 1 - إفحص الملف المرفق بأي برنامج مضاد للفيروسات
2 - قم بمراسلة الإدارة عن أي مرفق يوجد به فيروس
3 - المنتدى غير مسوؤل عن مايحتويه المرفق من بيانات

 

أحيا وأموت وعزتي راس مالي غير متواجد حالياً  
 

موضوع مغلق


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

 


الساعة الآن 08:18 AM


Powered by vBulletin® Version 3.8.9 Beta 3
Copyright ©2000 - 2024, vBulletin Solutions, Inc.
Ads Organizer 3.0.3 by Analytics - Distance Education

أن كل ما ينشر في المنتدى لا يمثل رأي الإدارة وانما يمثل رأي أصحابها

جميع الحقوق محفوظة لشبكة سكاو

2003-2024