InstagramTwitterSnapChat


 
وصف

العودة   منتديات سكاو > الكليات الجامعية > منتدى كلية الآداب والعلوم الإنسانية > قسم الشريعة و الدراسات الاسلامية
   
   


~لطالبات الإنتساب~ تنظيم وترتيب الجدآول واختيار الاساتذة للفصل الدرآسي الثاني1435هـ

قسم الشريعة و الدراسات الاسلامية

 
 
أدوات الموضوع إبحث في الموضوع انواع عرض الموضوع
منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 17-02-2014, 05:10 AM   #20

شهد علي

Om Shaden

الصورة الرمزية شهد علي

 
تاريخ التسجيل: Oct 2011
كلية: كلية الآداب والعلوم الانسانية
التخصص: دِرٍآسآت إسلُآميَة
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: متخرج
البلد: جــــدة
الجنس: أنثى
المشاركات: 14,849
Skaau.com (9) رد: ~لطالبات الإنتساب~ تنظيم وترتيب الجدآول واختيار الاساتذة للفصل الدرآسي الثاني1435

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة هايدي@@@ مشاهدة المشاركة
لوسمحتو انا نزلت لي ماده تدريب عملي انا المستوى الخامس كيف يعني مافهمت تدريب عملي وانا موظفه
حياك الله
ان كان المقصود
تدريب عملي 1
المقرر تلاوة مجودة من سورة الاحقاف الى سورة النآس
مع تطبيق الاحكام التجويديه
+
كتاب البرهان في تجويد القران
الاختبار شفوي وكم سؤال من الكتاب مثلا عرفي التجويد آذكري احكام الميم الساكنه الخ
او تدريب عملي 2
المقرر
1. احكام القران للإمام أبي بكر بن العربي تحقيق على محمد البجاوي
2. توضيح الإحكام من بلوغ المرام للشيخ عبد الله البسام
ملاحظه مهمه
تفسير سورة الفاتحة كاملة
تفسير سورة البقرة من اول الايه 35 الى نهايه الايه 37
من كتاب الطهارة : باب المياة كاملا 13 حديثآ
ومن كتاب الصلاة :باب شروط الصلاة كاملآ 20 حديثآ
الاختبار:تحريري والاسئله موضوعيه
~
اتمنى وضحت الصورة
وتساهيل يآرب.

 

شهد علي غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
 

 

أدوات الموضوع إبحث في الموضوع
إبحث في الموضوع:

البحث المتقدم
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

 


الساعة الآن 10:12 AM


Powered by vBulletin® Version 3.8.9 Beta 3
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc.
Ads Organizer 3.0.3 by Analytics - Distance Education

أن كل ما ينشر في المنتدى لا يمثل رأي الإدارة وانما يمثل رأي أصحابها

جميع الحقوق محفوظة لشبكة سكاو

2003-2025