InstagramTwitterSnapChat


 
وصف

العودة   منتديات سكاو > الكليات الجامعية > منتدى كــلــية الاقــتصاد والإدارة > قسم إدارة الأعمال وإدارة الموارد البشرية
تحديث الصفحة تحليل وتصميم النظم / د.هشام كتوعة
التسجيل مشاركات اليوم البحث
   
   


تحليل وتصميم النظم / د.هشام كتوعة

قسم إدارة الأعمال وإدارة الموارد البشرية

إضافة رد
 
أدوات الموضوع إبحث في الموضوع انواع عرض الموضوع
منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
  #1  
قديم 02-11-2012, 09:06 PM

hmd hmd غير متواجد حالياً

جامعي

  
تاريخ التسجيل: Oct 2009
التخصص: MIS
نوع الدراسة: إنتظام
المستوى: الثامن
الجنس: ذكر
المشاركات: 243
افتراضي تحليل وتصميم النظم / د.هشام كتوعة

السلام عليكم

بالنسبة للمادة للمنتظمين كيف كانت طريقة الاسئلة في الاعوام السابقة او الي جاتكم في اعوامكم؟

وشكرا
رد مع اقتباس

 

منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 06-11-2012, 01:57 AM   #2

hmd

جامعي

 
تاريخ التسجيل: Oct 2009
التخصص: MIS
نوع الدراسة: إنتظام
المستوى: الثامن
الجنس: ذكر
المشاركات: 243
افتراضي رد: تحليل وتصميم النظم / د.هشام كتوعة
Upupupup

 
hmd غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
 

منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 06-11-2012, 11:03 PM   #3

hmd

جامعي

 
تاريخ التسجيل: Oct 2009
التخصص: MIS
نوع الدراسة: إنتظام
المستوى: الثامن
الجنس: ذكر
المشاركات: 243
افتراضي رد: تحليل وتصميم النظم / د.هشام كتوعة
upupupup

 
hmd غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
 

إضافة رد

« الموضوع السابق | الموضوع التالي »

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك
BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة
الانتقال السريع

@ 

 

الساعة الآن 03:59 AM

الاتصال بنا - شبكة سكاو - إحصائيات الإعلانات - الأعلى

Powered by vBulletin® Version 3.8.9 Beta 3
Copyright ©2000 - 2024, vBulletin Solutions, Inc.
Ads Organizer 3.0.3 by Analytics - Distance Education

Security team

أن كل ما ينشر في المنتدى لا يمثل رأي الإدارة وانما يمثل رأي أصحابها

جميع الحقوق محفوظة لشبكة سكاو

2003-2024