اخلاقيات العمل

[ناااايس]

بنات هذي اسئله كتبتها رافائيلا الله يسعدها كانت محفوظه عندي

1- الأنانية هي الحرص على تحقيق المصلحة الخاصة على حساب المصلحة العامة ( صح )
2- قياس عمل المرأة المسلمة بالغربية فيه تقدير لها ( خطأ )
3- عند تعارض النص الشرعي والنص النظامي في حاجة معنية من حاجات المرأة يؤخذ بالنص النظامي فورا ( خطأ )
4- الرشوة من اعظم الجرائم التي تتفشى في العالم وخاصة في مجتمعات العالم الثالث , وتزداد خطورتها كلما احتل المرتشي منصبا قياديا كبيرا ( صح )
5- المحسوبية هي شكل من أشاكل الوساطة ( صح )
6- قبول المسئول عبارات الثناء والمديح ( خطأ )
7- يجب عدم الخلط بين الخطأ والانحراف , فالخطأ مخالفة في تصرفات الموظف غير مقصودة نتيجة جهل أما الانحراف فهو مخالفة عدوانية مقصودة مخططا لها سلفا . ( صح )
8- من فوائد الشفافيـة العدل في توزيع المخصصات المالية والدقة في المعلومات ( خطا )
9- الشفافية هي تفعيل وظيفة الرقابة الرسمية والشعبية على المخالفات الادارية . ( صح )
10- " من عمل صالحا فلنفسه ومن اساء فعليها وماربك بظلام للعبيد " تعني العدل والاحسان ( خطأ ) اثابة الحسن ومعاقبة المقصر .
11- حياء الله عز وجل وحياء من الناس وحياء من النفس من انواع الحياء ( خطأ )
12- الأمانة هي الترفع عن النقائص والابتعاد عن الصغائر طلبا للكمال وانصياعا للشرع الحنيف ( خطأ )
13- من اهداف مساعدة المعوقين تسليط الضوء على انجازاتهم ونجاحاتهم وتوفير فرص عمل مناسبة لهم ( صح )
14- التخطيط يلغي كل الامتيازات المبنية على اللون والجنس والمال او المكانة الاجتماعية ( خطأ)
15- ان التنظيم في الادارة الاسلامية لا يعمل بمفرده وبمعزل عن الأدوار الايجابية التي ينبغي على جميع الأفراد والجماعات القيام بها انطلاقا من قاعدة التعاون على البر والتقوى . ( صح )
16- القرارات الادارية تصدر بصورة حيادية عن أي مجاملات ( صح )
17- يجوز التخطيط لمتطلبات مستقبلية محظورة أو مشتبه بها في جوازها ( خطأ )
18- يقصد بالأخلاق الوصفية : السمة الطيبة التي ينعت بها الشخص من قب الاخرين بصفة عادية او مرتجلة , اما الأخلاق المعيارية : هي عبارة عن العلامات أو الدلائل التي تشير الي اسباب هده الصفة الموجودة في هدا الشخص ( صح ).
19- المسئولية القانونية ثابتة لا تتغير في احكامها ( خطأ )
20- المسئولية الأخلاقية أوسع من نطاق المسئولية القانونية لأنها تشمل علاقة الانسان بربه ثم بنفسه وبغيره من الناس ( صح )
21- يتوقع الموظف من المنظمة التي يعمل بها اشياء كثيرة تمثل له هاجسا يبني عليها مستقبلا مثـل التقيد بتعليمات العمل الصادرة من رئيسه والمحافظة على أسرار العمل ( خطأ )
22- من مفاتيح الابداع العمل بما يعلم ( خطأ )
23- بعد الاعداد المادي , يأتي الاعداد المعرفي ( خطأ )
24- الاستفادة من الوقت هوا سبب الانجازات المبهرة المؤداة بإتقان وابداع بين النساء والرجال ( صح )
25- التدريب عبارة عن عملية ادارية تسعى الى زيادة مهارات الموظف ومعلوماته من اجل رفع الكفاءة وزيادة الانتاجية وتويسيع المدارك في مجال العمل ( صح)
26- يقصد بالتجديد السعي وراء الأفضل والتغلب على القديم بالجديد في سلوكيات الحياة ( صح)
27- كل تقليد عادة , وكل عادة تقليد ( خطأ)
28- القيم : هو السلوك الدي يمارسه الشخص باقتناع تام نظرا لأهميته حتى لو لم يتفق مع هواه او مصلحته ( خطأ )
29 – الأخلاقيات هي مجموعة الصفات السلوكية المشروعة التي يتسم بها الشخص المسلم الموظف ( صح )
30- الخلق الفاضل هو أدنى مراتب السلوك الانساني ( خطأ )
31- علم الأخلاق هوا الدي يبحث في حقيقة سلوك الشخص فردا وجماعة ويهتم بالسلوك الانساني الطيب مع الله اولا ثم مع النفس ثم من المجتمع القريب او البعيد . ( صح )
33- مصدر الخلق القران والسنة ( صح )
32- ما قاله سقراط عن الأخلاقيات انه نادى بالمحافظة على الخير الاعلى والأفضل والتخلص من الأدنى بالقضاء عليه ( خطأ )
33- ميكافللي : الغاية تبرر الوسيلة ( صح )
34- من ابرز كتب نصر الفارابي : أراء اهل المدينة الفاضلة ( صح )
35- امهات الفضائل ثلاثة : الشجاعة العدالة النصفة ( خطأ)
36- يمتاز النظام الأخلاقي الاسلامي بالشمول وانه يقنع العقل والعاطفة ( صح )
37- النفس الراضية المرضية هي الهادئة والامنة من أي قلق او خوف او فزع . ( خطأ )
38- الخلق الاسلامي ليس عملي وليس واقعي . ( خطأ )
39- العـادة لا تعبأ بالمجاملات غير المنضبطة ( خطأ )
38- علم النفس والاجتماع يهتم كل منهما بما هو كائن ودراسة أسبابه ودرجاته دون تدخل معايير الأخلاقية ( صح )
39- الجانب التعبدي يملي على المدير طابعا متميزا من السلوك الاداري في كل تصرفاته الكبيرة والصغيرة( صح )
40- الوقت له قيمة في عين الموظف في المجتمعات النـامية ( خطأ )