InstagramTwitterSnapChat


 
وصف

العودة   منتديات سكاو > الكليات الجامعية > منتدى كلية الآداب والعلوم الإنسانية > قسم الشريعة و الدراسات الاسلامية
التسجيل مشاركات اليوم البحث
   
   


عااجل / استفسار عن الاعفاء ومدته فصل أو على طول ( عنوان مخالف )

قسم الشريعة و الدراسات الاسلامية

 
 
أدوات الموضوع إبحث في الموضوع انواع عرض الموضوع
منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز منتديات طلاب وطالبات جامعة الملك عبد العزيز
قديم 14-10-2011, 04:05 AM   #6

القصير

سبحان الله

الصورة الرمزية القصير

 
تاريخ التسجيل: Apr 2010
التخصص: دراسات اسلاميه
نوع الدراسة: إنتساب
المستوى: السابع
الجنس: أنثى
المشاركات: 1,787
افتراضي رد: عااجل / استفسار عن الاعفاء ومدته فصل أو على طول ( عنوان مخالف )

http://www.skaau.com/vb/showthread.php?p=4733445

http://www.skaau.com/vb/showthread.php?t=449015

http://www.skaau.com/vb/showthread.php?t=51595


المشاركة الأصلية كتبت بواسطة هنووووو مشاهدة المشاركة
حبيبتي طول ما أنتي محافظة على معدلك بحيث ما ينزل عن 2,75 أنتي في السليم ورح يفضل ينزلك الجدول كل سمستر عادي بدون ما تقدمي تاني ولا حتى تراجعيهم موفقة ...

المشاركة الأصلية كتبت بواسطة دلوعة الخليج مشاهدة المشاركة
مرحبا اولا الاعفاء اذا قدمت مرره يستمر لتخرجك دام اناو معدلك مانزل عن 2.75
وانا اعفاء لي سنتين دايمي كتبون طالب غير مسدد وعند نزول الجداول ينزلون جدولي عادي
الموضوع لا لخبطه ولا شئ انتاو ضمن الاعفاء رااح ينزل جدولكم لاتخافوا ابدا
هذا نظام الاودس وبس
ماله دخل ابدا هما من عندهم يعرفوا انك اعفاء ينزلون جدولك الاودس يكتب غير مسدد لان مافي جدول نزل
واتمنى اكون افدكم ياحلوين ولاتشيلوا هم لان معدلاتكم ماشاء الله عاليه
الله يوفقكم

 

القصير غير متواجد حالياً   رد مع اقتباس
 

 


تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع

 


الساعة الآن 10:08 AM


Powered by vBulletin® Version 3.8.9 Beta 3
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions, Inc.
Ads Organizer 3.0.3 by Analytics - Distance Education

أن كل ما ينشر في المنتدى لا يمثل رأي الإدارة وانما يمثل رأي أصحابها

جميع الحقوق محفوظة لشبكة سكاو

2003-2025