ايهما افضل من ناحية المستقبل(ادارة التنظيم والتطوير الاداري - الموارد البشريه)

[Montana]

تنظيم وتطوير إداري يهتم بالادارة في القطاع العام (الحكومي)
يعني المواد تركز على إدارة وتطوير القطاع العام الحكومي
طبعا التخصص يمشي في القطاع الخاص والعام بس اذا انت موظف حكومي بيكون أفضل لك

الموارد البشرية هي قسم في إدارة الاعمال
وإدارة الاعمال تهتم بإدارة القطاع الخاص والمنشآت غير الحكومية عكس التطوير والتنظيم الاداري (إدارة عامة)
يعني تركيزها على تحقيق الربح المادي وليس تقديم الخدمات الحكومية الغير هادفة للربح المادي وهي مطلوبة لدى القطاع الخاص بشكل اكثر
لو تخصصت موارد بشرية بتكون تابع لكلية الاعمال يعني بكالوريوس إدارة اعمال - مسار موارد بشرية
وممكن تعمل في التسويق او إدارة الجودة او التنظيم او الشئون الادارية او الموارد البشرية طبعا أو اي وظيفة إدارية في المنشآت الخاصة
لأنك بتكون مؤهل لقيادة المنشأة من الناحية المالية والادارية بشكل عام
واذا كنت موظف قطاع خاص فتخصص موارد بشرية بيكون افضل كثير لك

بالنسبة للماجستير
هذا تخصص انت تحدده سواء تخرجت من الاقتصاد والادارة او إدارة الاعمال بغض النظر عن المسار
بامكانك تتخصص باي مجال إداري ترغب

واعتقد مادة مباديء الادارة العامة 101 تتكلم عن الفروقات بين المسيات والتخصصات بشكل واسع

والله يوفقنا واياك وعقبال التخرج يارب
تحيتي